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郑州大学济源研究院招聘公告

来源:发布时间:2021-06-07点击数:2957

郑州大学济源研究院招聘公告

一、单位简介

郑州大学济源研究院由郑州大学和济源市人民政府共同发起,在济源市核准注册成立的独立法人事业单位,注册资本1000万元,研究院主要从事化工、冶金、材料、制药、环境、食品工程等领域的高新技术研发、推广以及与之相关的工程设计、技术咨询与科技成果评价业务。

2021年7月建成“精细化工与新材料”、“天然药物加工与制剂”以及“分析检测”共约4000㎡的集科研、办公、公益性服务等功能于一体的中原云工科创平台。目前研究院办公地点位于济源市虎岭科技大厦15层,办公面积约500多平方米。

二、岗位需求

(一)办公室文员(2名)

文秘与宣传

工作职责:

1. 负责单位微信公众号、网站管理、发布和运维;

2. 负责对内对外宣传及通讯报道的撰写、拍摄、报道工作;

3. 负责部分综合性文字材料的起草;

4. 负责纸质和电子文件收发登记、传阅、催办和归档;

5. 负责单位报刊、资料订阅管理和对外联系、来访接待工作;

6. 完成领导交办的其他工作。

岗位要求:

1. 年龄35岁以下,性别不限,五官端正,新闻专业(第一学历)全日制本科及以上学历,有2年以上宣传工作经验优先、能熟练驾驶车辆优先;

2. 具有相当的文字写作能力、图片及视频编辑制作能力;

3. 具有较强的沟通表达能力、组织协调能力、团队协作能力,热爱宣传工作、工作责任心强、有创新精神。

薪酬待遇:试用期三个月,试用期满,签订正式劳动合同,月薪3500-5000元,并按国家规定缴纳五险一金,享受研究院各项福利政策。

其它事宜:具体面谈。

出纳兼人力资源管理

工作职责:

1. 负责员工入、离职手续的办理、员工资料和行政文件的归档与保管;

2. 负责单位员工日常学习及培训安排;

3. 负责员工年度绩效考核安排、工资的计算和发放;

4. 负责出纳相关工作。

5. 负责研究院专业基地学生(含研究生)实习实践的考核工作与成绩管理;

6. 完成领导交办的其他工作。

岗位要求:

1. 年龄35岁以下,性别不限,会记、财务、人力资源及相关经济、管理类专业全日制本科及以上学历,有2年以上相关财务、人力资源基础工作经验优先、能熟练驾驶车辆优先;

2. 熟悉出纳、人力资源相关知识具有较高的政治思想素质和良好的职业道德、责任心,工作严谨;

3. 工作责任心强,逻辑清晰,工作条理性强;有良好的的沟通表达能力,问题分析和解决能力;掌握常规计算机应用技术。

薪酬待遇:试用期三个月,试用期满,签订正式劳动合同,月薪3500-5000元,并按国家规定缴纳五险一金,享受研究院各项福利政策。

其它事宜:具体面谈。

(二)技术研发人员(2-3名)

工作职责:

1.化工、冶金、制药、材料、环境类项目技术开发,熟练掌握本学科方向实验技术,掌握文献检索手段,并能阅读理解英文文献,熟练使用Aspen plus以及CAD等相关软件,具有一定的工程技术研究及工程设计能力,协助研发中心负责人科研计划制订与实施日常工作;

2.负责研究院科研成果及知识产权的申报;

3.负责各类科技信息和资料的收集、整理、分析研究、汇总和归档管理工作;

4.协助郑州大学相关团队的引进及科技成果转化;

5.按要求对本领域实验室仪器、设备的管理和维护;

6.及时反映实验中出现的问题,反馈以及研究解决;

7.做好实验室日常工作环境的安全与维护,保持工作现场整洁以及研究工作有序进行;

8.协助其他业务部门的工作;

9.完成上级交办的其他相关工作。

岗位要求:

1. 年龄35岁以下,性别不限,吃苦耐劳,职业道德良好,热爱科研工作,有较强的自主学习能力与意愿;

2. 熟练使用常用办公软件和数据分析软件,有良好的团队合作意识和协调能力,一定的学习和沟通能力;

3. 具有化学工程与工艺、过程装备与控制工程、工业自动化或自动化(工业过程控制方向)、应用化学、制药工程及相关专业全日制本科及以上学历,从事本专业技术工作2年以上。(硕士研究生及以上学历,有本专业技术工作经验的优先)

薪酬待遇:

试用期三个月,试用期满,签订正式劳动合同,月薪4000-5500,并按国家规定缴纳五险一金,享受研究院各项福利政策。

其它事宜:具体面谈。

(三)分析检测人员(2名)

工作职责:

1.熟悉使用和维护大型仪器设备,如HPLC、GC、GC-MS、LC-MS、ICP等。

2.制定仪器SOP,按照检测规范、规定及实施细则进行各项实验工作;

3.参与新检测项目和质量控制相关活动;

4.认真填写实验原始记录,确保实验数据的准确可靠;

5.分析中心仪器设备的日常使用、维护;

6.参与实验试剂的验收工作;

7.参与研究院项目研究的相关分析检测工作;

8.完成上级领导交办的其他工作。

任职要求:

1.年龄35岁以下,性别不限,吃苦耐劳,职业道德良好;

2.熟练使用常用办公软件和数据分析软件,有良好的团队合作意识和协调能力,一定的学习和沟通能力。

3.具有化工、冶金、材料、制药、环境等相关专业专科及以上学历,从事分析检测或研究工作2年以上。

薪酬待遇:

试用期三个月,试用期满,签订正式劳动合同,月薪3800-5500,并按国家规定缴纳五险一金,享受研究院各项福利政策。

其它事宜:具体面谈。

(四)生产、安全与环境管理(1名)

工作职责:

1.负责监督中试生产过程的安全生产工作和现场消防工作; 

2.履行中试生产项目安全生产工作的管理与监督职责; 

3.参与项目环境、职业安全与健康管理计划的编制工作,并具体负责体系的现场运行管理;  

4.负责落实、执行国家关于安全生产的法律、法规、标准和规范,以及单位的安全规章制度,推动项目安全组织保证体系的有效运行; 

5.对中试生产各项安全生产管理制度及措施的贯彻与落实情况进行及时检查和具体指导,对违规现象提出整改意见,并跟踪复查; 

6.制订安全生产教育计划,并组织实施; 

7.参与安全生产事故的调查与处理;

8.完成上级交办的其他相关工作。 

任职要求:

1.年龄35岁以下,本科以上学历,工业工程、安全工程、化学工程及环境工程等相关专业,有从事生产管理、安全与环境管理工作经验者优先;

2.熟悉国家安全生产法律法规和体系,熟悉消防、安全、健康、环保等相关管理工作;

3.熟悉安全生产规范,能对生产安全相关规章制度进行修改和完善;

4.具有良好的责任感、沟通能力、逻辑思维能力和督导能力,熟练操作办公软件;

薪酬待遇:

试用期三个月,试用期满,签订正式劳动合同,月薪4000-5500,并按国家规定缴纳五险一金,享受研究院各项福利政策。

其它事宜:具体面谈。

三、应聘流程

1.应聘人员从微信公众号(郑州大学济源研究院)或网站(http://www.zdjyyjy.com/)下载郑州大学济源研究院招聘报名表电子版,填写完整后发送至zzdxjyyjy@163.com,截止日期为2021年7月10日。

2.研究院根据报名情况,进行资格初审,确定笔试、面试人员名单并电告相关事宜。

3.笔试、面试时,请携带报名表、身份证、个人简历、学历学位证书、资格证书、业绩证明材料等原件及复印件。

附件:郑州大学济源研究院招聘报名表

郑州大学济源研究院

2020年6月6日

 


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